Was ist Profile Dynamics?
Wenn Menschen einer Aufgabe nachgehen, in der sie gut sind, in einer Umgebung, in der sie sich wohlfühlen, sind sie nicht nur zufriedener und sehr motiviert, sondern engagieren sich auch und erzielen wesentlich bessere Leistungen. Das ist ein Gewinn für Mensch und Organisation. Darauf beruht die Idee von Profile Dynamics®.
Profile Dynamics® basiert auf Wertemodell von Dr. Clare W. Graves, das bereits in den sechziger Jahren entwickelt wurde. Es ist ein leistungsfähiges Werkzeug, das Ihnen hilft, die persönlichen Werte und Motive von Ihnen, Ihren Mitarbeitern oder anderen Personen zu entdecken, um diese besser zu verstehen. Somit lassen sich Persönlichkeitsprofile erstellen, ohne bewertende Verhaltenstypologien zu bilden.
Auf der Basis dieser Informationen lassen sich Motivationsfaktoren, Fähigkeiten, Potentiale und Talente erkennen und zielgerichtet aktivieren. So können Sie dabei helfen, bei der Auseinandersetzung mit verschiedenen Themen Orientierung zu finden und die richtigen Entscheidungen zu treffen.
Der Persönlichkeitstest und die Team- und Organisationsanalyse sind wirkungsvolle und effiziente Werkzeuge, die schnell ein Bild davon vermitteln, was die Menschen tief bewegt. Das bietet Ihnen als Trainer, Coach und Manager einen klaren Mehrwert gegenüber anderen.
Bausteine von Profile Dynamics
Ich möchte das tun, was zu mir passt!
Was treibt mich an? Was ist mir wichtig? Mit der Persönlichkeitsanalyse von Profile Dynamics® finden Sie Zugang zu Ihren eigenen inneren Werten und Antreibern, die Ihre Persönlichkeit ausmachen. Ganz einfach und schnell und Sie erhalten einen wertvollen Blick in Ihr persönliches Mindset.
Die Persönlichkeitsanalyse von Profile Dynamics® ist ein leistungsfähiges Werkzeug, das Ihnen hilft, Ihre Werte und Motive zu entdecken und sich selbst besser zu verstehen. Sie zeigt Ihre Persönlichkeit in einem Profil, ohne bewertende Verhaltenstypologien zu bilden.
Motivationsfaktoren erkennen – Fähigkeiten, Potentiale und Talente entwickeln
Welche Werte sind mir wichtig und wie wirken diese sich auf mein Verhalten aus? Tatsächlich haben wir viele Vermutungen, aber das Ergebnis eines validen Persönlichkeitstests in den Händen zu halten schafft Klarheit. Gewissheit über die persönlichen Grenzen und Widerstände, die berührt werden, wenn Ihnen etwas auf die Nerven geht. Mit dieser Klarheit und Gewissheit wächst ein Stück mehr Souveränität.
Die Auswertung
Der Profile Dynamics® Persönlichkeitstest besteht aus 20 Fragen mit verschiedenen Aussagen und kann online beantwortet werden. Für jede Frage verteilen Sie 17 Punkte auf eine oder mehrere Aussagen. Keine Antwort auf eine Frage ist richtig oder falsch. Versuchen Sie, schnell und intuitiv zu reagieren und klare Entscheidungen zu treffen. Der Test dauert etwa 20 Minuten. Es ist ratsam, die Motivanalyse zu einer ruhigen Tageszeit zu machen, in einer Umgebung, die nicht ablenkt.
Ihr persönlicher Bericht zeigt Ihre Präferenzen für die sieben verschiedenen Motive, die jeweils durch eine Farbe dargestellt werden. Ihr Profil gibt an, mit welchen Wertesystemen Sie sich identifizieren (Ausdruck) und mit welchen Sie Schwierigkeiten haben (Widerstand).
Das Ergebnis auswerten
Nach der letzten Frage schließt sich die Analyse automatisch und die Daten werden sofort gesendet. Anschließend setzt sich einer unserer Berater mit Ihnen in Verbindung, um die Ergebnisse zu besprechen. Sie erhalten einen individuellen Bericht, der die Ergebnisse zusammenfasst. Diese können in einem persönlichem Gespräch vertieft besprochen werden.
Zertifizierter Trainer werden
Möchten Sie Ihre Arbeit mit Menschen vertiefen und sind Sie daran interessiert unsere Methode beruflich für Ihre Training,- Coaching,- oder Managementaktivitäten einzusetzen? Dann folgen Sie unserer Ausbildung zum zertifizierten Berater.
Der Zertifizierungskurs bietet eine gründliche Erklärung des Farb- und Wertesystems von Clare W. Graves und umfasst folgende Bestandteile:
- Die Theorie von Graves
- Die Merkmale der sieben Motive und Wertesysteme
- Die Rolle von Motiven in Organisationen
- Die Profile Dynamics®-Methode
- Die Interpretation und Rückmeldung von persönlichen Motivationsprofilen
Als zertifizierter Berater können Sie Profile Dynamics® unabhängig einsetzen und mit Ihren vorhandenen Methoden kombinieren.
